今年以來，江蘇寶應縣實施“星鏈工程”，通過咨詢顧問、兼職聘用、項目合作等方式柔性引才，有效破解小縣城引才聚才難題，著力以人才之“星”，助推產業(yè)強“鏈”。

　　支持企事業(yè)單位圍繞縣域產業(yè)、民生需求柔性引進各類高層次人才，優(yōu)先給予縣人才、科技、工業(yè)等政策獎勵，對全縣經濟社會事業(yè)發(fā)展有突出貢獻的，“一事一議”給予最高1000萬元重點扶持。與西安交通大學、桂林電科院等多家高校、機構合建人才共享平臺，成立高層次人才協(xié)會、海外聯(lián)誼會等，聘請10名專家教授擔任“星鏈工程”特聘專家，30余名鄉(xiāng)賢能人擔任“招才引智大使”，進一步壯大縣域人才“智力圈”。

　　支持重點企業(yè)在北京、上海等發(fā)達地區(qū)設立研發(fā)中心等“人才飛地”，就地招引人才資源，集聚創(chuàng)新要素，加速各類人才、技術、項目落地落戶，人才視同在寶工作，同等享受政策支持。常態(tài)化開展“三高一品”（高層次人才、高質量課題、高科技成果、校地合作新產品）供需對接活動，邀請國內外200余位專家教授來寶推介高科技成果，簽訂校地合作新產品項目30余個，促成9名高層次人才在寶投資創(chuàng)業(yè)，“高精尖缺”人才聚集小高地已初具雛形。

　　上線“人才碼”服務平臺，集成政策兌現(xiàn)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、生活保障等服務，實現(xiàn)人才服務“碼上辦”。建成集產業(yè)園、公寓、社區(qū)、商務、孵化器于一體的“一站式”產業(yè)人才社區(qū)，為柔性引進的各類人才提供拎包即住的專家公寓、人才公寓1800余套，有效提升人才在寶的歸屬感，真正將人才“經停地”變?yōu)榱舨拧澳康牡亍薄?/span>

　　（通訊員 寶組軒）