近日，全國(guó)博管辦公布了新設(shè)立博士后科研工作站名單，蘇州16家單位榜上有名，獲批數(shù)量居江蘇省第一。
此次獲批的16家單位，行業(yè)涉及集成電路、高端醫(yī)療器械、納米新材料、新能源等多個(gè)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新集群的重點(diǎn)領(lǐng)域，為蘇州產(chǎn)業(yè)集群建設(shè)賦能添翼。蘇州市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，此次新設(shè)立博士后科研工作站的蘇州實(shí)驗(yàn)室，是中央批準(zhǔn)設(shè)立的新型科研事業(yè)單位。為構(gòu)建材料原始創(chuàng)新能力與平臺(tái)體系，打造材料領(lǐng)域國(guó)家核心戰(zhàn)略科技力量，建設(shè)突破型、引領(lǐng)型、平臺(tái)型一體的戰(zhàn)略平臺(tái)，并進(jìn)一步建成世界一流實(shí)驗(yàn)室，實(shí)驗(yàn)室將以最高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)博士后工作站，引進(jìn)和培養(yǎng)致力于科研項(xiàng)目攻關(guān)、以博士為主體的年輕科研團(tuán)隊(duì)，并以此為契機(jī)，構(gòu)建最佳科研環(huán)境、完善各類人才政策、形成無憂發(fā)展氛圍，為早日實(shí)現(xiàn)實(shí)驗(yàn)室戰(zhàn)略目標(biāo)提供持續(xù)的人才動(dòng)力。
1999年，蘇州成功設(shè)立首家博士后工作站。截至目前，共建有國(guó)家級(jí)博士后工作站301個(gè)，累計(jì)招收企業(yè)博士后2038人，博士后工作站已成為蘇州促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研合作的有效載體和培養(yǎng)高層次創(chuàng)新型青年人才、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要平臺(tái)。江蘇國(guó)望高科纖維有限公司是世界500強(qiáng)企業(yè)盛虹控股集團(tuán)旗下化纖板塊經(jīng)營(yíng)主體，是行業(yè)內(nèi)公認(rèn)的差別化功能性纖維制造專家。2018年獲批江蘇省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地后，公司與蘇州大學(xué)、東南大學(xué)、福州大學(xué)等高校聯(lián)合培養(yǎng)多名博士后，目前擁有6名在站博士后。未來公司將依托博士后科研平臺(tái)，通過智能化、新模式項(xiàng)目的實(shí)施，打造現(xiàn)代化聚酯生產(chǎn)樣板企業(yè)，推動(dòng)化纖產(chǎn)業(yè)升級(jí)，提升行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力與影響力，促進(jìn)我國(guó)纖維行業(yè)的國(guó)際化。孫猛是北京航空航天大學(xué)材料物理與化學(xué)博士，2013年至2016年，他在蘇州金宏氣體股份有限公司圍繞“超高純氣體終端純化器關(guān)鍵材料研發(fā)”項(xiàng)目，從事博士后科研工作。他帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成的超高純電子特氣開發(fā)，填補(bǔ)了國(guó)內(nèi)空白。目前，公司超純氨產(chǎn)品在國(guó)內(nèi)的市場(chǎng)占有率達(dá)53%。團(tuán)隊(duì)正在從事“集成電路芯片用電子特氣”研究，目前項(xiàng)目已進(jìn)入實(shí)驗(yàn)階段，計(jì)劃明年結(jié)題。他說：“芯片用電子特氣有70多種，作為原材料，只要有一種斷供，就可能造成停產(chǎn)。我們要做的，就是打破國(guó)外對(duì)氣體純化核心技術(shù)的壟斷，保障半導(dǎo)體芯片產(chǎn)業(yè)原材料供應(yīng)鏈的戰(zhàn)略安全，為芯片國(guó)產(chǎn)化作出自己的貢獻(xiàn)。”
近年來，蘇州市進(jìn)一步加大政策扶持、提升服務(wù)質(zhì)量，載體建設(shè)進(jìn)入“快車道”。完善政策體系。為更好地發(fā)揮博士后制度培養(yǎng)高層次創(chuàng)新型青年人才的作用，吸引更多青年人才集聚蘇州，2017年至今，先后出臺(tái)了《市政府關(guān)于推進(jìn)企業(yè)博士后創(chuàng)新體系建設(shè)的意見（試行）》、《支持年青人才發(fā)展若干舉措》等文件，給予博士后設(shè)站單位及博士后研究人員政策扶持。對(duì)經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)立的企業(yè)博士后工作站給予60萬元建站資助、省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地給予20萬元建站資助。博士后在站期間的研究項(xiàng)目獲得中國(guó)博士后科學(xué)基金特別資助和面上資助的，分別給予5萬元、2萬元資助。對(duì)進(jìn)站博士后，兩年內(nèi)最高可予12萬元/人的生活補(bǔ)貼。列入“博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”的博士后來蘇進(jìn)站，一次性給予20萬元生活補(bǔ)貼。對(duì)出站留蘇企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的博士后給予30萬元安家補(bǔ)貼。拓寬引才渠道。利用“蘇州校園日”、“名校碩博蘇州行”等品牌人才平臺(tái)積極協(xié)助企業(yè)與高校、科研院所加強(qiáng)博士后項(xiàng)目的對(duì)接。利用“請(qǐng)進(jìn)來、走出去”等形式與國(guó)內(nèi)雙一流高校和知名院所開展產(chǎn)學(xué)研合作。在全省率先探索飛地模式，把招賢納士的陣地延伸到高校門口。借助“蘇州國(guó)際精英創(chuàng)業(yè)周”、“贏在蘇州”海外創(chuàng)業(yè)大賽等平臺(tái)向海外推介博士后項(xiàng)目需求。目前已吸引海外知名高校的66名博士進(jìn)站工作，其中11名為外籍。優(yōu)化創(chuàng)新生態(tài)。創(chuàng)新設(shè)立全國(guó)首家省級(jí)博士后創(chuàng)投中心，通過舉辦博士后投融資對(duì)接和創(chuàng)業(yè)者訓(xùn)練營(yíng)等活動(dòng)，引導(dǎo)社會(huì)資本助力博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。建立博士后聯(lián)誼會(huì)、博士后聯(lián)盟等組織，組織博士后加入相關(guān)校友會(huì)，開展聯(lián)誼、沙龍、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、學(xué)術(shù)論壇等活動(dòng)，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)圈、人才圈結(jié)合互融。
蘇州市人社局副局長(zhǎng)夏永華介紹：“蘇州近年重點(diǎn)推動(dòng)數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新集群建設(shè)，將圍繞電子信息、裝備制造、生物醫(yī)藥、先進(jìn)材料等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域率先打造高水平創(chuàng)新集群。緊扣這一重點(diǎn)，博士后載體正發(fā)揮創(chuàng)新‘強(qiáng)引擎’的作用，源源不斷為產(chǎn)業(yè)集群建設(shè)注入新動(dòng)能。”
（蘇仁軒）