灌南：“薪火學堂”淬煉年輕干部
發布時間：2019-10-25 來源：中國組織人事報 點擊：
為進一步增強年輕干部的擔當意識和實干本領，今年以來，江蘇灌南縣實施年輕干部“薪火學堂”培育計劃，以提升黨性修養、斗爭精神、專業本領為核心，練就年輕干部過硬綜合素質。
“薪火學堂”每月舉辦1期。年初，該縣開展全縣年輕干部綜合測評，優選105名年輕干部納入“薪火學堂”培育計劃。邀請市縣領導圍繞鄉村振興、信訪穩定、棚戶區改造等內容進行案例教學，增強年輕干部處理復雜問題的本領。邀請高校專家，就政治修煉、公文寫作、法律金融等內容進行專題授課，推動年輕干部堅定信念、深化知識。舉辦“青年之家”主題沙龍，組織年輕干部進行主題交流。實行百分制管理制度，對年輕干部每期課堂學習、交流互動、業務測試、開展調研、組內職責履行等情況，逐項進行量化評分，全年積分作為年輕干部考核重要內容。
（江乃滔）
